En classe virtuelle

Vers une culture inclusive : miser sur la richesse de la diversité (pour gestionnaires)

1 h 15

Reconnaître ses employés : plus qu’une question d’argent

1 h 15

La reconnaissance au travail : la responsabilité de tous !

1 h 15

La civilité au travail : instaurer le respect au sein de son équipe

1 h 15

L’approche client : passer de la satisfaction à l’engagement

1 h 15

Guide de survie pour une bonne santé émotionnelle au travail /f506

Élever son leadership par le développement de la pensée stratégique

1 h 15

Avoir des employés heureux et engagés au-delà de la machine à café expresso

1 h 15

Apprendre à naviguer dans les eaux du changement

1 h 15